Sesenta jóvenes sechuranos serán capacitados en cursos técnicos como Mantenimiento Básico del Motor, Mantenimiento Electromecánico y procesos de soldadura, en el Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial (SENATI) de Sechura gracias al financiamiento de la empresa minera Miski Mayo. Luego de un examen de admisión, estos sesenta participantes egresados de SENATI, fueron seleccionados en base a sus calificaciones, accediendo así a este programa de capacitación que la minera promueve a través de su Programa de Promoción del Empleo, como parte de su responsabilidad social.
“A través de estas capacitaciones los jóvenes beneficiarios podrán adquirir nuevos conocimientos y habilidades técnicas especializadas, que les brindarán mayores oportunidades de acceso al mercado laboral actual”, resaltó el representante del área de Gestión Social de Miski Mayo, Joel Chunga quien tuvo a su cargo la apertura de estos cursos.
Por su parte el instructor de la especialidad de Mecánica Automotriz del SENATI, Arnaldo Vice Hernández, expresó la importancia de que los jóvenes se preocupen siempre por adquirir nuevos conocimientos y aprovechar este aporte de la empresa privada: “Gracias al aporte de Miski Mayo estamos fortaleciendo las capacidades de nuestros egresados de SENATI, para ello está diseñado el curso. Y reitero la importancia de cambiarle la óptica al mecánico, que no busque ser solo un cambiador de piezas, sino que trate de solucionar problemas en cualquier parámetro, en cualquier unidad vehicular, en cualquier campo profesional como la minería por ejemplo”, sostuvo el instructor.
Por medio de este y otros programas de capacitación que viene impulsando la minera, ofrece a los jóvenes de su área de influencia directa la oportunidad de potenciar sus habilidades técnicas para mejorar sus perspectivas de empleo en las diversas industrias de la región, desarrollando sus capacidades para ser competitivos ante las oportunidades laborales que se les presenten.
